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Gli scatti di anzianità nel CCNL cooperative sociali maturano ogni due anni di servizio presso la stessa impresa fino a 5 scatti biennali, per un totale di 10 anni di servizio. Gli scatti vanno da un minimo di 11,62 euro ad un massimo di 46,48 euro.
È il contratto collettivo nazionale, firmato da AGCI, Federsolidarietà, Legacoopsoaciali e FP-Cgil, Cisl-Fps e Uil-Fpl, a regolare decorrenza e ammontare degli scatti di anzianità, stabilendo all'articolo 80 che:
“ogni addetta/o ha diritto alla maturazione, per ogni biennio d'anzianità presso una stessa impresa, di 1 scatto biennale per un massimo di 5 scatti”.
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In relazione all’ammontare degli scatti di anzianità biennali, il CCNL Cooperative sociali all’articolo 80 stabilisce l’importo dello scatto di anzianità per ogni categoria e posizione economica di inquadramento.
Vediamo tutte le informazioni utili relative alla maturazione degli scatti di anzianità per i vari livelli di inquadramento del personale nelle cooperative sociali.
Decorrenza e maturazione scatti di anzianità nelle cooperative sociali
Il CCNL Cooperative sociali stabilisce che “Gli aumenti periodici d'anzianità decorrono dal 1° giorno del mese immediatamente successivo a quello in cui si compie il biennio d'anzianità”.
Quindi se un dipendente è stato assunto a febbraio 2023, il primo scatto di anzianità si avrà il 1° marzo 2025.
Il CCNL cooperative sociali stabilisce anche che gli scatti di anzianità per i lavoratori del comparto maturano ogni biennio, quindi ogni due anni di servizio prestato presso la stessa impresa. Negli aumenti periodici di anzianità, non si tiene conto dell’età del lavoratore per il calcolo degli scatti di anzianità, bensì dell’anzianità di servizio del lavoratore presso l'azienda.
Ogni due anni di lavoro, il dipendente ha diritto ad un aumento di stipendio, da aggiungersi alla paga mensile, o per meglio dire la retribuzione fissa e continuativa posta a base di calcolo dello stipendio mensile, che è al retribuzione utile anche in caso di part-time.
Possono essere maturati al massimo 5 scatti biennali di anzianità, quindi gli scatti sono maturati dal lavoratore della cooperativa sociale al superamento del 2°, 4°, 6°, 8°, 10° anno nella stessa azienda. Dopo il decimo anno di servizio il lavoratore non matura più scatti.
Importo scatti di anzianità per le cooperative sociali
Abbiamo detto quindi che gli scatti di anzianità nel CCNL cooperative sociali decorrono ogni 2 anni per un massimo di 5 scatti biennali. Ora però è bene riportare l’importo di ogni scatto per i vari livelli di inquadramento.
Il diritto allo scatto di anzianità matura al primo giorno del mese successivo alla maturazione del biennio nella stessa azienda. Quindi dal 25° mese dall'inizio del rapporto di lavoro.
La maturazione degli scatti di anzianità per i dipendenti delle cooperative sociali è la seguente:
| Posizione economica / Livello di inquadramento | Valore mensile dello scatto di anzianità |
|---|---|
| Livello A1 | 11,62 euro |
| Livello A2 | 13,43 euro |
| Livello B1 | 16,27 euro |
| Livello C1 | 18,59 euro |
| Livello C2 | 19,63 euro |
| Livello C3 | 20,66 euro |
| Livello D1 | 20,66 euro |
| Livello D2 | 23,24 euro |
| Livello D3 | 26,86 euro |
| Livello E1 | 26,86 euro |
| Livello E2 | 31,50 euro |
| Livello F1 | 39,51 euro |
| Livello F2 | 46,48 euro |
| Posizione economica / Livello di inquadramento | Valore mensile dello scatto di anzianità |
|---|---|
| Livello A1 | 11,62 euro |
| Livello A2 | 13,43 euro |
| Livello B1 | 16,27 euro |
| Livello C1 | 18,59 euro |
| Livello C2 | 19,63 euro |
| Livello C3 | 20,66 euro |
| Livello D1 | 20,66 euro |
| Livello D2 | 23,24 euro |
| Livello D3 | 26,86 euro |
| Livello E1 | 26,86 euro |
| Livello E2 | 31,50 euro |
| Livello F1 | 39,51 euro |
| Livello F2 | 46,48 euro |
Gli importi fissi ogni mese spettano per un numero massimo di 5 scatti biennali.
Quindi ad esempio un lavoratore inquadrato nel livello D3 percepirà dopo 2 anni uno scatto mensile di anzianità di 26,86 euro, mentre dopo 4 anni di anzianità percepirà 26,86 + 26,86 = 53,72 euro. E nel biennio successivo ulteriori 26,86 euro, fino ad un massimo di cinque scatti.
Scatti di anzianità e cambi di qualifica
Cosa accade se nel corso del biennio il dipendente passa da una posizione economica inferiore ad una superiore? Il CCNL stabilisce che “in caso di passaggio ad una posizione economica superiore l'importo degli scatti maturati sarà attribuito in funzione della nuova posizione e la frazione di biennio in corso di maturazione al momento del passaggio sarà considerata utile agli effetti della maturazione del biennio nella nuova posizione, fermo restando il numero massimo di 5 scatti di cui al comma 1”.
Questo significa che se nel corso del biennio il dipendente cresce di posizione economica, l’importo mensile degli scatti sarà attribuito in relazione al nuovo livello. Inoltre, la parte di biennio maturata fino al momento del passaggio di livello sarà considerata utile ai fini della maturazione del biennio per il successivo scatto con la nuova posizione economica.
Per quanto riguarda il numero massimo di scatti biennali, questi restano fissati a 5, indipendentemente dai passaggi di livello e posizione economica.
