Tabelle retributive CCNL Cooperative sociali 2024-2025 e anni precedenti

Le tabelle retributive del CCNL Cooperative sociali indicano la paga base o anche detta minimo contrattuale e gli altri elementi della retribuzione per ogni livello contrattuale di inquadramento dei dipendenti del contratto collettivo per le Cooperative sociali.

Il rinnovo delle tabelle retributive Cooperative sociali 2024-2025 è avvenuto il 26 gennaio 2024 con decorrenza degli aumenti di stipendio dalla busta paga:

• di febbraio 2024;
• di ottobre 2024;
• di ottobre 2025.

Quindi le tabelle retributive per gli anni 2024-2025 si rifanno a questo triplo aumento degli stipendi, erogato in tre tranche.

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Tabelle retributive CCNL Edilizia Artigianato 2024 e anni precedenti

di Antonio Barbato

Prima di questo aggiornamento delle tabelle retributive relative allo stipendio mensile, ce ne era stato un altro a novembre 2019, con tabelle retributive valide fino al 31 marzo 2020. Invece, per i lavoratori delle cooperative sociali interessati a conoscere le tabelle retributive fino ad ottobre 2019, quindi le tabelle retributive del CCNL Cooperative sociali in vigore per l’anno 2018, l’anno 2017, l’anno 2016, 2015 e 2014, bisogna rifarsi alle tabelle retributive in vigore dall’anno 2013.

Vediamo tutte le tabelle retributive del CCNL Cooperative sociali 2024 e 2025, nonché anno dopo anno per effetto dei rinnovi del contratto collettivo.

Tabelle retributive CCNL Cooperative sociali da febbraio 2024 a settembre 2024

Le tabelle retributive CCNL Cooperative sociali sono sostanzialmente i livelli retributivi collegati al livello di inquadramento del personale operante nelle cooperative sociali.

Il rinnovo del CCNL delle cooperative sociali porta ad una prima tranche di aumenti del minimo stipendiale tabellare a partire dalla busta paga di febbraio 2024 e fino alla busta paga di settembre 2024.

Da ottobre 2024 scatta la seconda tranche di aumento degli stipendi.

Vediamo pertanto le tabelle retributive CCNL Cooperative sociali in vigore da febbraio 2024 a settembre 2024:

Tabelle retributive CCNL Cooperative sociali da ottobre 2024 a settembre 2025

Il rinnovo del CCNL delle cooperative sociali porta ad una seconda tranche di aumenti del minimo stipendiale tabellare a partire dalla busta paga di ottobre 2024 e fino alla busta paga di settembre 2025.

Da ottobre 2025 scatta la terza tranche di aumento degli stipendi.

Vediamo pertanto le tabelle retributive CCNL Cooperative sociali in vigore da ottobre 2024 a settembre 2025:

Tabelle retributive CCNL Cooperative sociali da ottobre 2025 in poi

Il rinnovo del CCNL delle cooperative sociali porta ad una terza tranche di aumenti del minimo stipendiale tabellare a partire dalla busta paga di ottobre 2025 in poi.

Vediamo pertanto le tabelle retributive CCNL Cooperative sociali in vigore da ottobre 2025 in poi:

CCNL Cooperative sociali: Retribuzione e stipendio spettante

Le tabelle retributive secondo contratto Cooperative sociali indicano per ogni livello la normale retribuzione spettante ai dipendenti di tale settore ed è stabilita dal contratto collettivo all'articolo 75. La normale retribuzione viene aggiornata attraverso i rinnovi del CCNL Cooperative sociali.

Il CCNL cooperative sociali, infatti, all’art. 75 specifica che “Gli elementi che concorrono a formare la retribuzione globale della lavoratrice e del lavoratore sono i seguenti:

• minimo contrattuale conglobato;
• scatti d'anzianità;
• il Premio Territoriale di Risultato PTR di cui all'art. 10 punto 2;
• ogni altro elemento retributivo corrisposto alla lavoratrice o al lavoratore”.

Calcolo paga oraria: divisore 165. L'art. 75 stabilisce inoltre che "Per determinare la paga oraria dei singoli elementi del trattamento economico globale assunti a base di calcolo per i vari istituti contrattuali, si divide l’importo mensile degli elementi stessi per 165 per un orario contrattuale di lavoro di 38 ore settimanali".

Pertanto coloro che sono interessati a conoscere il proprio stipendio orario o paga oraria, dovranno dividere il totale delle retribuzione lorde fisse e continuative (presenti generalmente nella parte alta del cedolino paga) per 165.

Tabelle retributive CCNL Cooperative sociali in vigore da settembre 2020 a gennaio 2024

Con l'Accordo per il rinnovo del CCNL per le lavoratrici e i lavoratori delle cooperative del settore socio-sanitario assistenziale-educativo e di inserimento lavorativo del 28 marzo 2019, l'ultimo aumento delle tabelle retributive delle cooperative sociali è stato effettuato a partire dal mese di settembre 2020 ed è stato in vigore fino a gennaio 2024.

Vediamo pertanto le tabelle retributive CCNL Cooperative sociali in vigore da settembre 2020 a gennaio 2024, prima del rinnovo del contratto collettivo.

Tabelle retributive CCNL Cooperative sociali in vigore da aprile 2020 ad agosto 2020

Sempre con l'Accordo di rinnovo del 28 marzo 2029, a partire dal mese di aprile 2020 e fino ad agosto 2020 è stato riconosciuto ai lavoratori un aumento delle tabelle retributive (25 euro parametrato al Livello C1 e da riparametrare sugli altri livelli).

Le tabelle retributive del contratto cooperative sociali in vigore per il 2020 sono quelle stabilite dal rinnovo in vigore dal 1° aprile 2020 ad agosto 2020:

Tabelle retributive contratto cooperative sociali in vigore da novembre 2019 a marzo 2020

Sempre con l'Accordo di rinnovo del 28 marzo 2029, a partire dal mese di novembre 2019 e fino ad marzo 2020 è stato riconosciuto ai lavoratori un aumento delle tabelle retributive (35 euro parametrato al Livello C1 e da riparametrare sugli altri livelli).

Le tabelle retributive del contratto cooperative sociali in vigore da novembre 2019 al 31 marzo 2020 sono:

Tabelle retributive contratto cooperative sociali in vigore da marzo 2013 al 31 ottobre 2019

Il contratto collettivo prima del 2019 non veniva rinnovato dal 2013.

Ecco le tabelle retributive CCNL Cooperative sociali in vigore da marzo 2013 ad ottobre 2019: